Descripción del Puesto:
¡Únete a nuestro equipo como pasante de recursos humanos y adquiere experiencia práctica en el campo de la gestión del talento humano! Estamos buscando un estudiante motivado y entusiasta que esté interesado en aprender sobre los aspectos clave de la administración de recursos humanos y contribuir al desarrollo de nuestro equipo.
Responsabilidades:
-Asistir en la gestión del proceso de reclutamiento y selección, incluida la publicación de vacantes, revisión de currículums, coordinación de entrevistas y comunicación con los candidatos.
-Apoyar en la creación y actualización de políticas y procedimientos de recursos humanos.
-Colaborar en la organización de actividades de integración y capacitación para nuevos empleados.
-Ayudar en la gestión de la documentación del personal, incluyendo contratos, registros de horas laborales y archivos de empleados.
-Brindar apoyo administrativo al departamento de recursos humanos según sea necesario.
Requisitos:
-Estudiante universitario actualmente matriculado en una carrera relacionada con recursos humanos, administración de empresas, psicología organizacional u otros campos afines.
-Interés en aprender sobre las prácticas y procesos de recursos humanos.
-Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
-Capacidad para trabajar en equipo y colaborar efectivamente con diferentes departamentos.
-Atención al detalle y capacidad para manejar información confidencial de manera discreta.
-Disponibilidad para desarrollar sus practicas pre profesionales de forma presencial.
Beneficios:
-Oportunidad de adquirir experiencia práctica en un entorno de recursos humanos dinámico.
-Mentoría y orientación por parte de profesionales con experiencia en el campo.
-Posibilidad de participar en proyectos significativos y variados dentro del departamento de recursos humanos.
-Flexibilidad de horario para adaptarse a tus compromisos académicos.